Performance Engineer
Faça parte de uma equipe que garante a integridade dos produtos da Dell Technologies e a satisfação do cliente. Nossa equipe de engenheiros de software de TI transforma os requisitos de negócios em soluções de tecnologia, projetando, codificando e testando/depurando aplicativos, além de documentar procedimentos de uso e buscar constantemente melhorias de qualidade.
Junte-se a nós como um Performance Engineer em nossa equipe de TI para fazer o melhor trabalho de sua carreira e causar um profundo impacto social.
O que você atingirá
Como Performance Engineer, você definirá e criará especificações de teste de desempenho para avaliar performance de software e hardware conforme definido na documentação de requisitos relacionada. Você criará e desenvolverá software para plataformas, periféricos, aplicativos e diagnósticos — tudo com as mais sofisticadas tecnologias, ferramentas, metodologias de engenharia de software e parcerias.
Você irá:
Interagir com Parceiros de Negócios e Arquitetos/Analistas de Desenvolvimento de Software para dar suporte à definição de requisitos não funcionais para cada aplicação específica que exigiria avaliação de desempenho;
Identificar e isolar problemas de desempenho e fazer recomendações; Participar ativa e efetivamente no ciclo de rastreamento de defeitos;
Realizar execuções de testes de desempenho e criação de relatórios de desempenho e recomendações.
Dê o primeiro passo para a carreira dos seus sonhos
Cada membro da equipe da Dell Technologies traz algo exclusivo para a mesa. Aqui está o que estamos procurando com este papel:
Requisitos essenciais
Requisitos Desejáveis
Habilidades de programação (C, C++, C# ou qualquer linguagem baseada em C, JAVA, Java Script)
Experiência com a ferramenta de teste Neoload
Compreensão de LAN, WAN e Firewall
Aqui está a nossa história; agora conte-nos a sua!
A Dell Technologies ajuda organizações e indivíduos a construir um futuro digital mais brilhante. Nossa empresa é composta por mais de 150.000 pessoas, em mais de 180 locais ao redor do mundo. Temos orgulho de sermos uma equipe diversificada e inclusiva e temos uma paixão infinita por nossa missão de impulsionar o progresso humano.
O mais importante para nós é que você seja respeitado, sinta que pode ser você mesmo e ter a oportunidade de fazer o melhor trabalho de sua vida – enquanto ainda tem uma vida. Oferecemos excelentes benefícios, programas de bônus, acordos de trabalho flexíveis, uma variedade de oportunidades de desenvolvimento de carreira, grupos de voluntariados e muito mais.
Começamos com computadores, mas não paramos por aí. Estamos ajudando os clientes a avançar para o futuro com multinuvem, IA e Machine Learning por meio da tecnologia e portfólio de serviços mais inovadores para a era dos dados. Junte-se a nós e torne-se parte do que está por vir em tecnologia, a partir de hoje.
Você também pode saber mais sobre nós lendo nosso último Relatório de Diversidade e Inclusão e nosso plano para tornar o mundo um lugar melhor até 2030 here
Aplique-se até: 22 de Setembro de 2022
A Dell está comprometida com o princípio da igualdade de oportunidades de emprego para todos os funcionários e em fornecer aos funcionários um ambiente de trabalho livre de discriminação e assédio. Todas as decisões de emprego na Dell são baseadas em necessidades de negócios, requisitos de trabalho e qualificações individuais, independentemente de raça, cor, religião ou crença, origem nacional, social ou étnica, sexo (incluindo gravidez), idade, deficiência física, mental ou sensorial, Status de HIV, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, estado civil, união civil ou parceria doméstica, serviço militar passado ou presente, histórico médico familiar ou informações genéticas, status familiar ou parental ou qualquer outro status protegido por leis ou regulamentos nas localidades onde atuamos. A Dell não tolerará discriminação ou assédio com base em nenhuma dessas características. A Dell incentiva candidatos de todas as idades. Leia a Política de Igualdade de Oportunidades de Emprego here.